Om virksomheten:
NAV Moss ble etablert i oktober 2009 og er en sammenslåing av kommunens sosialtjeneste og tidligere trygd og a-etat. Kontoret har 80 ansatte og er inndelt i 3 avdelinger: Publikumsmottak, Oppfølging 1, Oppfølging 2, samt en stabsgruppe.
Hovedarbeidsoppgaver/-områder:
Saksbehandling etter Lov og sosiale tjenester i arbeids-og velferdsetaten. Råd, veiledning og Kartlegging. Oppfølging og samarbeid med eksterne samarbeidspartnere
Kvalifikasjonskrav:
- 3-årig sosialfaglig/bachelor i sosialt arbeid eller tilsvarende
- God datakunnskaper
Følgende vektlegges:
- Erfaring fra NAV-kontor vil være en fordel.
- Erfaring fra fagsystemene Socio, Arena og Gosys vil være en fordel.
- Personlig egnethet i form av evne til fleksibilitet, engasjement, ansvarsbevissthet, selvstendighet, lojal, nøyaktig, strukturert og effektiv.
- Gode samarbeidsevner, kommunikasjonsevner og høy arbeidskapasitet.
- Personlig egenskaper vektlegges høyt
Mangfoldserklæring:
Moss kommune ønsker å være representativ for mangfoldet i befolkningen. Alle kvalifiserte kandidater oppfordres til å søke stilling uavhengig av alder, kjønn, funksjonshemming eller etnisk bakgrunn.
Lønns-/arbeidsvilkår:
Tilsetting på vanlige vilkår. Lønn etter lov- og avtaleverk.
Vi kan tilby:
Spennende og meningsfylte arbeidsoppgaver
Et aktivt og engasjert arbeidsmiljø
Faglig utvikling
Nærmere opplysninger ved:
Avdelingsleder Sølvi Eliassen tlf: 99 54 46 15 eller Mona Fossberg tlf: 99 49 96 86
Søknad og CV sendes via Moss kommunes elektroniske søknadsskjema. For informasjon om elektronisk søknad, se www.moss.kommune.no under menypunktet stilling ledig.
Søknadsfrist: 20.08.2012