Om virksomheten:
Fagseksjonen har et samlet eier, forvaltnings- og utviklingsansvar for vannforsyning og avløpshåndtering for Moss kommune. Dette omfatter alt fra kundeansvar for VA-tjenester, byggesaksbehandling og kvalitetsoppfølging for private installasjoner, drift av de kommunale ledningsnett, pumpestasjoner og bassenger, og et samlet utviklings- og investeringsansvar for hele fagområdet. I vårt daglige virke er databaserte verktøy for bla plangrunnlag, ledningskartverk, styring av pumpestasjoner og nett, FDV, samt for den generelle saksbehandling og økonomioppfølging helt sentrale.
Hovedarbeidsoppgaver/-områder:
Vi ser oss om etter søkere med formalkompetanse og erfaring fra et eller flere av de overnevnte arbeidsområder. Vi ønsker å hente det beste ut av våre ansatte og målsettingen er derfor at arbeidsoppgaver over tid tilpasses søkerens kompetanse og interesser. I tiden framover vil vi imidlertid ha størst behov for økt kapasitet i forhold til saksbehandling og oppfølging av nødvendige tiltak på privat stikkledningsnett, utbedring og omlegging av kommunalt hovedledningsnett, samt kvalitetsoppfølging av våre resipienter i forhold til kommunalavløp og vannområdeutvalget Morsa, med tilhørende rapportering.
For søkere med driftskompetanse og bosted innom regionen, må det påregnes deltakelse i overordnet vaktordning for VA. Deltakere i vaktordningen mottar godtgjøring utover ordinær årslønn.
Kvalifikasjonskrav:
Utdannelse som ingeniør/sivilingeniør evt. teknisk fagskole med fagkrets innen VA-teknikk, miljø/kjemi, prosess eller bygg/anlegg. For stillingen er det nødvendig med sertifikat for personbil både for daglig virke og for evt. deltakelse i vaktordning.
Ønskede kvalifikasjoner:
Gjerne erfaringsbakgrunn fra en eller flere av arbeidsområdene:
- anleggsvirksomhet, primært med bygging av ledningsanlegg, og/eller
- offentlig saksbehandling,
- virksomhet som aktivt bruker kvalitetssikringssystemer for styring av sin virksomhet,
- bruk av IT-verktøy for drift/ FDV
Eventuell tilleggsutdanning innen IT, evt. erfaring med aktuelle IT-verktøy, vil også bli vektlagt.
Følgende vektlegges:
God arbeidskapasitet, evne til å arbeide systematisk samt god skriftlig framstilling er nødvendige kvalifikasjoner. Evne til samarbeid, til å ta initiativ og til å arbeide selvstendig er også egenskaper som vektlegges.
Mangfoldserklæring:
Moss kommune ønsker å være representativ for mangfoldet i befolkningen. Alle kvalifiserte kandidater oppfordres til å søke stilling uavhengig av alder, kjønn, funksjonshemming eller etnisk bakgrunn.
Lønns-/arbeidsvilkår:
Tilsetting på vanlige vilkår. Lønn etter lov- og avtaleverk.
Vi kan tilby:
Interessante og utfordrende arbeidsoppgaver i et tverrfaglig og profesjonelt miljø med hyggelige kollegaer. Godt miljø og konkurransedyktig lønn.
Nærmere opplysninger ved:
Oddvar Kristoffersen tlf: 69 24 81 92
Søknad og CV sendes via Moss kommunes elektroniske søknadsskjema. For informasjon om elektronisk søknad, se www.moss.kommune.no under menypunktet stilling ledig.
Søknadsfrist: 10.05.2012